2023自贡人还有这些假期！一定要看……

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要说什么让人感觉变得“最快”

当然是假期结束的速度

各位打工人们不要伤心

咱们还是有很多假期可以期待的

这到底是怎么回事呢？

还有哪些你不知道的放假规定？

看完今天这篇文章

赶紧“点赞+在看+转发”三连

让自己的老板知道！

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婚丧假

我国婚丧假规定最早见于1959年原劳动部《对企业单位工人、职员加班加点、事假、病假和停工期间工资待遇的意见》(〔59〕中劳薪字第67号)，其中规定：“为了照顾我国旧有习惯，超过三个工作日以上的其超过的天数，不发给工资”。

根据《四川省劳动和保障厅关于企业职工请婚丧假规定的复函》(川劳险 1993 95号) 职工本人结婚，可以根据情况，由本单位行政领导批准，给予五天的婚假。同时您可以利用带薪年休假、双休日将假期时间拉长。

刚刚领证结婚的小伙伴

记得休婚假哦

还没有对象的朋友只能默默羡慕了

先不要太伤心

仔细研究之后

发现咱们打工人还有这些假期哦~

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带薪年休假

《劳动法》第45条规定，国家实行带薪年休假制度。明确规定，机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的，享受带薪年休假。

职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天;

已满10年不满20年的，年休假10天;

已满20年的，年休假15天;

国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。

产假和陪产假

《女职工劳动保护特别规定》第七条

女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天;难产的，增加产假15天;生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。

女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假;怀孕满4个月流产的，享受42天产假。

《四川省人口与计划生育条例》第二十六条

符合该条例规定生育子女的夫妻，除法律、法规规定外，延长女方生育假60天，给予男方护理假20天。

实行纯母乳喂养的女职工增加一个月产假，产假视为出勤。

符合法律法规规定生育子女的，男职工享受配偶陪产假20天;陪产假应当在产妇产假期间连续使用(包括双休日)，遇法定节假日顺延。

育儿假

根据《四川省人口与计划生育条例》，子女三周岁以下的夫妻，每年分别享受累计十天的育儿假，育儿假视为出勤。

“育儿假”所指的“每年”为自然年度。

“育儿假”假期为工作日，不包含节假日。

“三周岁以下”是指子女自出生起的36个月(含)内。

《条例》实施后正在休产假的夫妻，在产假休完后可休当年育儿假，育儿假不能延续至第二年;有多个未满三周岁子女的夫妻，每年只能分别累计享受十天育儿假。

累计十天的育儿假可一次休完，也可分多次享受，由用人单位与职工根据实际情况商定。

探亲假

1981年国务院发布《关于职工探亲待遇的规定》，规定了国家机关、人民团体和全民所有制企业、事业单位的职工探亲假标准。

根据规定，职工工作满1年，与配偶不住在一起，又不能在公休假日团聚的，可以享受探望配偶的假期待遇(每年1次，假期30天)。

与父亲、母亲都不能住在一起，又不能在公休假日团聚的，可以享受探望父母的假期待遇(未婚职工每年1次，假期20天;已婚职工每4年1次，假期20天)。

同时，单位应根据需要给予路程假。探亲假期包括公休假日和法定假日在内。

2023年法定节假日

据国务院消息，2023年元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节和国庆节放假调休日期已公布，今年接下来还有这些假期：

清明节：

4月5日放假，共1天。

劳动节：

4月29日至5月3日放假调休，共5天。

4月23日(星期日)、5月6日(星期六)上班。

端午节：

6月22日至24日放假调休，共3天。

6月25日(星期日)上班。

中秋节、国庆节：

9月29日至10月6日放假调休，共8天。

10月7日(星期六)、10月8日(星期日)上班。

部分公民放假节日

妇女节 (3月8日)：妇女放假半天。

青年节(5月4日)：14周岁以上到28周岁的青年放假半天。

儿童节( 6月1日 )：不满14周岁的少年儿童放假1天。

中国人民解放军纪念日(8月1日)：现役军人放假半天。

注意：部分公民放假的假日如果适逢星期六、星期日，不再补假。